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湖北襄投置业有限公司VI设计及相关应用询价比选公告 (有附件)

项目地区:湖北 类型:招标公告 发布时间:2026-05-06

一、项目概况(一)项目名称:襄投置业VI设计及相关应用(二)最高限价:11万元;1.本次公开询价比选具体需求如下:(1)招标类别:服务(2)招标内容:见附件(3)工期(服务期):工期(服务期):合同签订之日起30个工作日内需交付主LOGO及VI应用部分的设计初稿,合同签订之日起90个工作日内需交付设计终稿,并需完成新LOGO的商标注册。(4)质量目标:合同签订之日起2年,在服务保障期内,竞选人应按比选人要求完成对设计成果的微调,并提供咨询服务、设计落地建议等。2.参加询价比选的报价超过最高限价的,其该项目询价比选报价无效或重新报价。3.其他:(1)服务要求①【已隐藏】方面:竞选人须根据招标内容提供VI基础内容(logo标志颜色、图形等相关内容)及VI应用部分(宣传手册、名片、笔记本、手提袋、会议系统背景板、会议席卡、ppt模板等)的设计方案,提供VI实施方案,方案须紧扣襄投置业四大业务板块及“筑城、筑梦、筑家”的企业【已隐藏】。(原logo标志仅供参考)②方案构思方面:核心标志优化设计创意独特、设计新颖、色彩应用合理,品牌延展设计内容丰富,能形成襄投置业鲜明的品牌特色及专属性。③实施方案方面:包含项目开展前规划清晰、服务进度计划合理,人员安排明确,项目实施可行性和操作性强。④服务保障方面:按照襄投置业要求执行修改意见,最少应在12小时内响应需求,并且在3个工作日内提交修改解决方案。⑤必须提供原创性的策划制作方案,若因由此引起的知识产权纠纷,竞价人负全部责任。(2)人员要求①成立项目专属团队,负责与比选人对接项目相关事宜。专属设计人员应有大专及以上学历,具有艺术设计、广告设计与制作、视觉传达设计等设计相关专业背景;专属设计人员需为竞选人本单位【已隐藏】,并提供设计人员在竞选人单位【已隐藏】,如竞选人需更换设计人员,须书面向比选人申请并取得同意后更换)。②对视觉识别系统的施工阶段提供顾问服务,对相关物料的制作提供及时的技术辅助咨询服务。③竞选人选派的项目工作人员必须严格遵守比选人相关工作安排及规定。二、竞选人资格要求竞选人必须具备以下资格,并按照文件规定递交资格证明文件。(一)企业【已隐藏】1.须具有独立的法人资格和有效的营业执照;2.业绩要求:供应商近 2 年(自文件递交截止时间前 34 个月,以合同签订日期为准)至少承接过 3 项类似项目业绩,提供合同协议书复印件加盖单位【已隐藏】。3.企业【已隐藏】,提供资质证书复印件加盖单位【已隐藏】;4.竞选人需提供近三年企业【已隐藏】;5.【已隐藏】查询截图并加盖公章:(1)未被“信用中国”列入“失信被执行人”(网站:【已隐藏】(2)未被纳入政府采购严重违法失信行为记录名单;(3)未被国家企业【已隐藏】(二)本次比选不接受联合体。以上资格要求为本次比选竞选人应具备的基本条件,参加比选的竞选人必须满足资格要求中的所有条款,并按照相关规定递交资格证明文件。三、询价比选文件递交地点【已隐藏】(一)递交地点【已隐藏】;(二)递交截止时间:2026年5月15日16时0分(北京时间)。(三)响应文件需用A4纸正反打印,提供正本1份,电子版形式(U盘)1份,并用文件袋密封盖章后递交;四、询价比选地点【已隐藏】(一)地点【已隐藏】。(二)时间:同询价比选文件递交截止时间。五、公告期限本公告的公告期限为自公告发布之日起十个日历天。六、联系事项询价人联系方式:名 称:【已隐藏】地 址【已隐藏】联 系 人:梁先生联系电话【已隐藏】七、信息发布媒体及发布时间本项目公告在襄投置业官网发布。发布日期:2026年5月6日八、评比办法序号评审因素评审标准初步审查资格性审查企业【已隐藏】1.须具有独立的法人资格和有效的营业执照;2.须具有相应企业【已隐藏】。企业【已隐藏】竞选人近 2 年(自文件递交截止时间前 24 个月,以合同签订日期为准)至少承接过 3 项类似项目业绩,须提供合同协议书复印件加盖单位【已隐藏】。依法纳税竞选人需提供近三年企业【已隐藏】。联合体本次谈判不接受联合体。符合性审查报价报价是固定唯一且未超过本项目最高限价。本次报价须为人民币报价,实行包干价,包含但不限于:设计费、现场勘察费、差旅费、人员成本、利润、税金、保险费等,不包括设计成果的版权申请费用。其他要求无询价比选文件及法律法规规定的响应无效的其他情形。评定办法评分法完成初步审查后,询价小组对供应商的技术文件和报价分别进行评分,按照其权重计算总分,将所有符合初步审查的供应商按照总分由高到低的顺序提出至少3名成交候选人。评标总得分相同的,按下列顺序比较确定:(一)最终报价(由低到高);(二)技术评分(由高到低)。如以上都相同的,名次由磋商小组抽签确定。排名第一的响应供应商为第一成交候选人,排名第二的响应供应商为第二成交候选人,以此类推。评分细则报价(40分)价格评分的计算方法如下:基准价的确定办法为:参与报价评分的供应商大于五家,基准价为各评审价中,去掉一个最高价和一个最低价后的算术平均值。若参与报价评分的供应商少于五家(含五家),则以所有评审价的算术平均值为基准价。报价得分为:1.评审价低于基准价的,以下列公式计算:K=40-{(Q-q)/Q}×100×1 (0≤K≤40)2.评审价高于基准价的,以下列公式计算:K=40+{(Q-q)/Q}×100×2(0≤K≤40)3.评审价等于基准价的,K=40以上公式中:K——报价最终得分,q——评审价,Q——基准价(按四舍五入原则精确到小数点后两位)。设计方案(25分)竞选人的设计方案内容全面、【已隐藏】完善、逻辑架构清晰、能充分理解需求并清晰表达设计意图。【已隐藏】【已隐藏】,【已隐藏】契合襄投置业核心价值。询价小组根据供应商给出的设计方案酌情给分。优:18分~25分,良:10分~17分,一般:1分~9分,未提供不得分,缺少部分内容相应扣分。实施方案(15分)竞选人需针对主推LOGO方案提供完善的VI使用手册,包括但不限于基础系统(标准字体、标准色彩等)和应用系统(办公室用品、公共关系、包装类、媒体推广等)。品牌延展设计内容丰富、思路清晰,能形成襄投置业鲜明的品牌特色及专属性,与襄投置业文化、建筑环境契合度高。竞选人需要拟定设计进度控制及相应措施,以确保设计项目的顺利实施。规划清晰、服务进度计划合理,人员安排明确,项目实施可行性和操作性强。询价小组根据供应商给出的实施方案酌情给分。优:11分~15分,良:6分~10分,一般:1分~5分。承诺书(10分)竞选人需提供服务承诺书,询价小组根据承诺内容酌情给分。工作业绩(10分)根据竞选人提供的相关业绩打分,一年内每承接过1项业绩得2.5分,最高可得10分。14d07d9a-4fac-4cc2-9908-c68d8ec69c53.docx

信息来源、在线报名或附件获取,请登*网址:http://chitu5.com/Search/china/detail/id129766641

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